Etiqueta: flexibilidad

24 Jul2017

5 consejos para gestionar la oposición al cambio

Da igual que seas el presidente del consejo de administración de tu empresa, el director general, el directivo de un área o el responsable de una sección. Raros son los casos o situaciones en los que proponer cambios no genera oposición, fundamentada o no, frontal ...

11 Jul2017

Las 5 claves para el éxito en una integración empresarial

La relación entre la rentabilidad empresarial y su sostenibilidad es directamente proporcional al tamaño de la empresa. Las empresas españolas son hasta 5 ó 6 veces más pequeñas que sus homólogas europeas. Si queremos seguir respondiendo a los retos del futuro con solvencia es más ...

16 Sep2016

¿Hemos aprendido algo de la crisis?

Ahora que hemos dejado atrás los peores tiempos de la crisis económica, nos preguntamos: “[inlinetweet prefix=”” tweeter=”” suffix=””]¿La empresa española ha aprendido las lecciones de la crisis?[/inlinetweet]” Repasemos algunas de las cualidades que en Improven hemos observado en las empresas que han salido con éxito ...

4 Mar2016

Vocación de ayudar

“Me gusta ayudar a los demás a ser mejores a través de la experiencia propia”. Sergio Gordillo hace esta afirmación a las cámaras de Canal CEO de la Asociación para el Progreso de la Dirección, en un vídeo en el que hace un recorrido por ...

19 Feb2016

¿Dónde están mis ventas?

[inlinetweet prefix=”” tweeter=”” suffix=””]Aún existen directivos que creen que la crisis ha sido una larga gripe a la que hemos sobrevivido y que volverá una situación como la de 2007[/inlinetweet], en la cual la vida era más sencilla: las ventas crecían casi solas, los clientes ...

2 Oct2015

El ingrediente mágico del éxito: La energía

Últimamente estoy reflexivo sobre la diferencia entre las empresas y en el aporte de valor que damos a nuestros clientes y a la sociedad. Estos pensamientos siempre me llevan a lugares dónde me refuerza el hecho de que la parte fundamental de nuestro trabajo es aportar ...

1 Oct2015

Caso de éxito: cambio de la organización

Situación encontrada Se trata de una empresa industrial perteneciente a 2 ramas familiares en pleno proceso de sucesión a la tercera generación. La empresa ha llegado a un punto dónde no eran capaces de comunicarse, ni de llegar a ningún acuerdo entre los miembros de las ...

8 Jul2015

Colaboración empresarial para asegurar la sostenibilidad

A nivel macroeconómico, estamos en un mundo cada vez más conectado y dependiente (inglés es la segunda lengua universal, el turismo internacional crece exponencialmente, se está desarrollando una cultura global que comparte gustos en música, deportes, ocio), aparecen problemas cada vez más globales (medioambientales, migratorios, ...

7 May2015

Revisa tu modelo cultural (2/2)

Con este artículo acabamos con los dos modelos que quería abordar para analizar el tipo de cultura vigente en la empresa. En el artículo anterior veíamos los estudios de Gofee y Jones en el año 2001. En esta ocasión apenas vamos a retroceder un ...

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